Título de la tesis:

Autor/es:

Medeiros de Oliveira, Flavia de Paiva

Tipo de documento:

Tesis (Doctoral)

Universidad:

UV

Departamento:

DRET DEL TREBALL I DE LA SEGURETAT SOCIAL

Idioma:

Castellà

Palabras clave:

Fecha de la defensa:

27-09-2005

Notas:

Tesis dirigida por: Cardona Rubert, Mª Belen

Resumen: El acoso laboral, que debe ser entendido como el sistemático e injustificado proceso de persecución en el ambiente de trabajo, afronta la integridad moral del trabajador, así como afecta la dimensión social del derecho a la salud y, además, pone en grave riesgo la perspectiva psíquica de este bien jurídico, que se verá efectivamente afectada cuando se concretan daños psíquicos. Por ello, dicho problema laboral debe ser tratado como un riesgo social y colectivo cuya tutela preventiva debe ser realizada partiendo de lo dispuesto en la LPRL, a fin de imponer al empresario una responsabilidad p...

Valoración: